近年來，在信息經(jīng)濟(jì)的帶動下，資本市場的杭州板塊也日益壯大。

從4月23日起，杭州將正式實(shí)施《杭州市人民政府關(guān)于全面落實(shí)“鳳凰行動”計(jì)劃的實(shí)施意見》(下稱《實(shí)施意見》)。根據(jù)該《意見》，到2020年，全市境內(nèi)外上市公司達(dá)到235家，重點(diǎn)擬上市企業(yè)達(dá)到100家。

上市公司的數(shù)量和市值代表一個(gè)地區(qū)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力和經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢頭。截至目前，杭州擁有境內(nèi)外上市公司165家，總市值達(dá)到5萬億元，不管是家數(shù)還是市值規(guī)模均列全國第4位，僅次于北京、上海和深圳，在省會城市中排名第一位。

其中，2017年，杭州新增上市公司28家，一躍成為新股培育“第三城”，超過北京，僅次于上海和深圳。

杭州的上市公司數(shù)量多，很大程度上得益于近年來該市信息經(jīng)濟(jì)、智慧經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展。杭州市統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)顯示，2017年，杭州市信息經(jīng)濟(jì)發(fā)展持續(xù)向好，增速較快，占比擴(kuò)大，全年實(shí)現(xiàn)增加值(剔重)3216億元，增長21.8%，高于全市GDP增幅13.8個(gè)百分點(diǎn)，占全市生產(chǎn)總值25.6%，占比較上年同期提高1.3個(gè)百分點(diǎn)。2015~2017年，杭州市信息經(jīng)濟(jì)連續(xù)三年增長超過20%，成為該市經(jīng)濟(jì)增長主引擎。

其中，五大產(chǎn)業(yè)增加值超千億元，軟件與信息服務(wù)、數(shù)字內(nèi)容、移動互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)和云計(jì)算與大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)分別實(shí)現(xiàn)增加值2318億元、1870億元、1333億元、1316億元和1207億元，占GDP的8.5%、14.9%、10.6%、10.5%和9.6%。

目前，在杭州濱江不足百平方公里的范圍內(nèi)，集聚了30多家上市公司。除阿里外，還有士蘭微電子、恒生電子、信雅達(dá)等一批國內(nèi)科技人員創(chuàng)辦的上市企業(yè)，以及智慧安防國內(nèi)前三強(qiáng)?？低?、大華技術(shù)、宇視科技。濱江匯聚著以云計(jì)算、移動互聯(lián)網(wǎng)和大數(shù)據(jù)為代表的智慧產(chǎn)業(yè)。有評論指出，多年來中國城市間始終持續(xù)的“硅谷熱”，正進(jìn)入到以深圳南山、北京海淀和杭州濱江為代表的三城演義時(shí)代。

廈門大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)系副教授丁長發(fā)對第一財(cái)經(jīng)分析，從去年開始，杭州等眾多新一線城市、二線城市紛紛通過戶籍政策、住房優(yōu)惠等政策吸引人才落戶。不過對這些新一線城市、二線城市來說，不光要用戶籍留人，更要產(chǎn)業(yè)留人，只有更多的就業(yè)和發(fā)展機(jī)會，人才才能留下來，二者要相互促進(jìn)。

在這方面，杭州就是個(gè)很好的典范。在經(jīng)濟(jì)快速增長的同時(shí)，杭州對人才和人口的吸引力持續(xù)上升。近日，職場社交平臺LinkedIn(領(lǐng)英)發(fā)布了《2018中國職場人跳槽趨勢洞察》和《2018中國人才招聘趨勢報(bào)告》。數(shù)據(jù)顯示，中國職場人跳槽周期逐年縮短，跨行業(yè)及地域流動趨勢明顯，杭州成年輕人就業(yè)城市的“香餑餑”，吸引力指數(shù)高達(dá)1.576，成為人才最具吸引力城市。

杭州市統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)顯示，2017年，全市年末常住人口為946.8萬人，比2016年末增加28.0萬人，增幅3.05%。2015年、2016年、2017年，杭州新增常住人口分別飆漲了12.6萬、17萬、28萬，呈現(xiàn)快速增長的態(tài)勢。

按照規(guī)劃，下一步，上市公司“杭州板塊”要繼續(xù)做大做強(qiáng)?！秾?shí)施意見》提出，到2020年，全市境內(nèi)外上市公司達(dá)到235家，重點(diǎn)擬上市企業(yè)達(dá)到100家，股份公司達(dá)到2700家;通過資本市場融資累計(jì)達(dá)到8700億元，直接融資占比35%以上。到2020年，全面形成以上市公司為龍頭的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)集群;培育40家市值200億元以上、15家市值500億元以上、3~4家市值1000億元以上的上市公司梯隊(duì)發(fā)展隊(duì)伍。

為了給企業(yè)上市過程中“添磚加瓦”，根據(jù)《實(shí)施意見》，從企業(yè)股改、掛牌到上市等各個(gè)環(huán)節(jié)，杭州市都將給予扶持獎勵。具體包括：完成股改的，給予30萬元的一次性獎勵;完成掛牌的，給予20萬元的一次性獎勵;在境內(nèi)外直接上市的，給予150萬元的一次性獎勵。上市公司遷址進(jìn)杭的，給予200萬元的一次性獎勵。