A股年報季已經(jīng)收官，上市公司2021年研發(fā)投入情況已經(jīng)浮出水面。

Wind數(shù)據(jù)顯示，河南98家A股上市公司里，有91家公布了研發(fā)費用情況。2021年，這些企業(yè)共投入研發(fā)費用約193.6億元。

在研發(fā)費用上，誰最舍得花錢?又分別是什么類型的企業(yè)?頂端新聞·河南商報為你梳理揭秘河南A股上市公司研發(fā)費用。

宇通客車研發(fā)費用連續(xù)四年排名第一

2021年年報中，河南有91家A股上市公司公布了研發(fā)費用，總額約193.6億元。

研發(fā)費用超過1億元的企業(yè)有42家，其中，研發(fā)費用在1億元至5億元的企業(yè)有31家;5億元至10億元的企業(yè)有6家;超10億元的企業(yè)有5家。

具體來看，2021年宇通客車研發(fā)費用15.6億元，位列第一;鄭煤機14.33億元，位列第二;安陽鋼鐵13.9億元，位列第三;中航光電13.06億元和龍佰集團10.1億元分別位列第四、第五位。

宇通客車和鄭煤機是河南A股上市公司里最舍得花錢用于研發(fā)的企業(yè)。頂端新聞·河南商報記者梳理發(fā)現(xiàn)，從2018年至2021年，宇通客車和鄭煤機研發(fā)費用已經(jīng)連續(xù)四年穩(wěn)坐第一和第二位置，其中，宇通客車從2018年至2021年研發(fā)費用一直保持在15億元以上。

整體上來看，河南A股上市公司研發(fā)投入增長明顯，77家企業(yè)的研發(fā)費用比2020年有所增長，其中有30家企業(yè)的研發(fā)費用同比增長30%以上。城發(fā)環(huán)境研發(fā)費用同比增長1001.64%，位列增幅第一位置，原因系材料費用投入增加。

越是高科技的企業(yè)越不“手軟”，投入越大

頂端新聞·河南商報記者梳理發(fā)現(xiàn)，投入巨額研發(fā)費用的河南上市公司，主要集中于能源化工、煤炭鋼鐵、生物醫(yī)療、高新技術(shù)等領域。

事實上，花錢研發(fā)這方面，越是高科技的企業(yè)越不“手軟”。其中生物醫(yī)藥企業(yè)和高新技術(shù)企業(yè)表現(xiàn)較為亮眼。

從研發(fā)費用占營業(yè)收入比例來看，排名前十的企業(yè)有2家是生物醫(yī)藥企業(yè)、8家高新技術(shù)企業(yè)，分別是天邁科技、翔宇醫(yī)療、輝煌科技、安圖生物、光力科技、新開普、四方達、思維列控、中航光電、捷安高科。

在研發(fā)費用占營業(yè)收入比例排名前十的企業(yè)中，除捷安高科外，其余9家2021年研發(fā)費用占營業(yè)收入的比例都超過了10%。值得注意的是，研發(fā)費用占營業(yè)收入比例排名第一的天邁科技在2021年還虧損了3726.75萬元。即使在這種情況下，企業(yè)2021年依然投入研發(fā)費用6865.83萬元，比2020年還增長了20.73%。

高新技術(shù)企業(yè)行業(yè)景氣度高，產(chǎn)品更新和技術(shù)研發(fā)是企業(yè)的生命，是業(yè)績增長的驅(qū)動因素，因此需要持續(xù)投入高額研發(fā)費用。比如，光力科技從2018年至2021年，研發(fā)費用占營業(yè)收入比例持續(xù)排在河南A股上市公司前五的位置。

七成企業(yè)的研發(fā)人才保持增長

研發(fā)創(chuàng)新離不開人才，上市公司加大科研創(chuàng)新研發(fā)，在加大資金投入的同時也需要進一步加強科研團隊建設，從而實現(xiàn)企業(yè)技術(shù)水平和產(chǎn)品競爭力的持續(xù)提高。

Wind數(shù)據(jù)顯示，有81家河南A股上市公司在披露2021年年報時披露研發(fā)人員數(shù)量，研發(fā)人員合計49147人，平均每家公司有607名研發(fā)人員。其中，60余家公司2021年的研發(fā)人員數(shù)量比2020年有所增長，占比達到七成。

從研發(fā)人員數(shù)量上來看，排名前十的企業(yè)分別是牧原股份、中航光電、宇通客車、許繼電氣、安陽鋼鐵、中信重工、鄭煤機、安圖生物、龍佰集團、神火股份。

頂端新聞·河南商報記者梳理發(fā)現(xiàn)，研發(fā)費用大戶往往也擁有較多的研發(fā)人員。根據(jù)河南A股上市公司年報中的數(shù)據(jù)，研發(fā)費用超過10億元的企業(yè)，其研發(fā)人員數(shù)量也躋身前十。需要提醒的是，頂端新聞·河南商報記者向鄭煤機方面核實，鄭煤機2021年年報中公布的研發(fā)人員數(shù)量286人為母公司數(shù)據(jù)，若包含子公司研發(fā)人員，則約為1650人。

真金白銀才能夠吸引人才。數(shù)據(jù)顯示，河南A股上市公司有78家公布了研發(fā)費用中的工資薪酬，去年這些公司共拿出了59.87億元支付工資薪酬，其中，有11家公司研發(fā)費用中工資薪酬超過1億元。

高薪有助于留住高端人才。如果將上市公司研發(fā)費用對應的工資薪酬總和除以研發(fā)人員數(shù)量總和，可以看到，研發(fā)人員平均工資薪酬排在前十的是開普檢測、鄭煤機、雙匯發(fā)展、宇通客車、宇通重工、中原環(huán)保、思維列控、建龍微納、四方達、棕櫚股份。其中，開普檢測研發(fā)人員平均工資薪酬為50萬元，排在第一位。但需要注意的是，開普檢測年報公布的研發(fā)人員數(shù)量僅為8人。

(說明：由于上市公司會將部分大型儀器開發(fā)方面的費用等根據(jù)項目情況計入資本化，并不會體現(xiàn)在研發(fā)費用中，且研發(fā)人員數(shù)量期末期初存在變化，本文中的算法為粗略計算，僅供參考，并不等于研發(fā)人員真實薪酬水平。)(頂端新聞·河南商報記者王訪賢)

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